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Quem Somos


Oportunidades de Aprendizagem


A CAIXA mantém, por meio da sua Universidade Corporativa, os seguintes programas e ações de desenvolvimento, destinadas à formação, atualização e ao aperfeiçoamento contínuo dos empregados:

  • Seminários internos destinados à atualização técnica e gerencial;
  • Cursos e outras ações de aprendizagem presenciais, a distância, em serviço, auto-instrucionais;
  • Programas focados no desenvolvimento de competências essenciais ao atendimento ao cliente;
  • Programas de desenvolvimento gerencial com foco nas competências requeridas pela Empresa;
  • Programas de incentivo à elevação da escolaridade e ao aperfeiçoamento em nível superior;
  • Bolsa de estudos para conclusão de curso de graduação;
  • Oferta de cursos seqüenciais de nível superior, a distância;
  • bolsa de pós-graduação lato sensu, em nível de especialização;
  • Incentivo à pós-graduação stricto sensu, em nível de mestrado e doutorado;
  • Programas de incentivo ao desenvolvimento em idiomas estrangeiros;
  • Programas de MBA e Cursos de Pós-Graduação lato sensu corporativos.

Além das ações citadas acima, a Universidade Corporativa CAIXA desenvolve também programas e soluções específicos para a capacitação de adolescentes que participam do Programa Adolescente Aprendiz da CAIXA, cujo objetivo é oferecer capacitação qualificada e contribuir para a inclusão desses menores no mercado de trabalho.